非結構化數(shù)據(jù)中臺
1、對于數(shù)據(jù)驅動型組織而言,數(shù)據(jù)已然具備生產(chǎn)要素的地位,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的資產(chǎn)化、知識化,是打造數(shù)據(jù)驅動型組織的核心支撐。數(shù)據(jù)價值挖掘是數(shù)據(jù)資產(chǎn)化、知識化的基本路徑,數(shù)據(jù)安全業(yè)務合規(guī)是數(shù)據(jù)驅動型組織實現(xiàn)數(shù)據(jù)驅動業(yè)務的根基。
2、根據(jù) Gartner分 析,企業(yè) 80% 的數(shù)據(jù)將會由非結構化數(shù)據(jù)構成。在數(shù)據(jù)爆炸式增長的當下,蘊含可觀價值信息的非結構化數(shù)據(jù),成為數(shù)據(jù)驅動型組織數(shù)據(jù)的增長主力。
3、數(shù)據(jù)價值挖掘路徑,非結構化數(shù)據(jù)中臺主要基于業(yè)務主題落地,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的整合、治理、洞察,進而實現(xiàn)資產(chǎn)化、知識化,非結構化數(shù)據(jù)中臺涉及的業(yè)務主題主要有文檔管理、內容賦能、知識創(chuàng)新。